会上，公司董事长顾益明作了题为《格局、管理再升级，2016再出发》的主题发言，明确2016年是柯利达的“格局年”、“管理年”，要通过格局拓宽和优化管理，来提升公司业绩；要学会适应新常态，在危机中求发展。总经理鲁崇明代表公司经营班子做了题为《适应新常态、迎接新挑战，为柯利达“十三五”发展开好局起好步》的工作报告。详细回顾总结了柯利达2015年所取得的成绩和存在的不足，分析了目前面临的形势和机遇，明确了新一年各项工作的目标和任务。鲁总指出，2016年工作的总体要求是：坚持“稳中求进”的工作总基调，突出“稳增长、调结构、抓创新、防风险、强管理”的工作主线，培育新的发展动能，提升传统比较优势，激发全员工作热情，为公司十三五发展开好局、起好步。

　　大会隆重表彰了过去一年柯利达所涌现出的2个优秀项目团队、6个优秀部门、17位优秀员工，以及专利、一二级建造师通过人员、品牌与文化贡献奖、吾师奖、发文奖等获奖人员。受表彰的优秀个人和团队代表分别上台作了交流发言。

　　春种一粒粟，秋收万颗子。我们相信，在公司领导的正确带领下，在全体员工的共同努力下，2016年柯利达将取得更加辉煌的成绩。迎来更加美好的明天！